12月28日，市人力資源和社會保障局黨組成員徐立新一行深入贛州城投集團調研座談，宣貫企業(yè)年金政策，指導企業(yè)年金推進工作。市人社局養(yǎng)老保險科科長胡春、副科長賴曉慧陪同。集團黨委副書記黃家偉以及相關部門負責人等參加座談。
座談會上，黃家偉詳細介紹了集團近年來的經營發(fā)展情況，并就企業(yè)年金方案的內容以及集體協(xié)商、報審報批等情況作了重點說明。
徐立新對集團推動實施企業(yè)年金的工作和成效給予肯定，并就做好企業(yè)年金落地實施工作提出四點要求：一要提高政治站位。企業(yè)年金不是職工單一福利或補貼養(yǎng)老金，同時具備激勵、促進企業(yè)發(fā)展的多重功效，國有企業(yè)要提高認識，充分發(fā)揮企業(yè)年金的激勵保障作用，提升企業(yè)整體凝聚力和向心力，助力企業(yè)高質量發(fā)展。二要精心組織實施。嚴格按照企業(yè)年金方案要求，明確專人負責，加強工作對接，確保方案按時實施。三要加強運營管理。要選強選優(yōu)專業(yè)受托機構，健全聯(lián)動機制，在確保企業(yè)年度投資安全的前提下，力求收益最大化。四要做好總結提升。要及時總結企業(yè)年金工作，形成可復制可推廣的典型案例，助力全市企業(yè)年金工作上新臺階。
調研過程中，徐立新一行還以手把手教的方式，現(xiàn)場指導集團有關人員線上辦理企業(yè)年金備案申報工作。
供稿：黃海麗
編輯：夏小青 李德文
編校：孫愛林 劉家燦
審核：黃家偉
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